eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Zawiercie › Specjalista ds. rozwoju produktu

Kto szuka:

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. rozwoju produktu

Lokalizacja:

Zawiercie

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:

  • wspieranie Managera produktu w realizacji bieżących zadań,
  • analizowanie rynku urządzeń okulistycznych pod katem oferowanych produktów,
  • uczestniczenie w procesie tworzenia wytycznych do rozwoju sprzętu oraz oprogramowania,
  • utrzymywanie kontaktu z klientami oraz dystrybutorami w zakresie obsługi produktowej i wiedzy merytorycznej,
  • prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych,
  • reprezentowanie firmy na targach i kongresach międzynarodowych,
  • współtworzenie dokumentacji produktowej, materiałów szkoleniowych oraz promocyjnych,
  • angażowanie się w prowadzone badania kliniczne i oceny,
  • współpraca z pozostałymi członkami zespołu oraz innymi działami w ramach organizacji.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z medycyną, okulistyką, marketingiem lub pokrewne),
  • doświadczenie zawodowe w firmie mającej kontakty z klientami zagranicznymi, będzie dodatkowym atutem,
  • mile widziana znajomość branży urządzeń medycznych (preferowana okulistyka lub pokrewne),
  • biegła znajomość języka angielskiego (zarówno w mowie jak i w piśmie),
  • umiejętność obsługi pakietu MS Office,
  • gotowość do pracy stacjonarnej oraz dyspozycyjność do podróży służbowych (uczestniczenie w targach i kongresach międzynarodowych),
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i organizacyjne.

Korzyści:

  • możliwość rozwoju zawodowego w firmie będącej liderem na rynku,
  • szeroka ekspansja na kontakty międzynarodowe,
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • konkurencyjne wynagrodzenie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-16

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: Grafton Recruitment Sp. z o.o.

branże: Marketing / Reklama / PR

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Makiawelizm może pomóc w skutecznej komunikacji

    Makiawelizm może pomóc w skutecznej komunikacji

    Makiawelizm to wykazywanie braku uczuć w kontaktach interpersonalnych, umożliwiające traktowanie partnerów w sposób instrumentalny. Łamanie norm moralnych i wyznawanie zasady "cel uświęca środki". Głównym zadaniem wszelkich podejmowanych ...

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...

  • Emerytura pomostowa. Kto ma prawo do wcześniejszej emerytury?

    Emerytura pomostowa. Kto ma prawo do wcześniejszej emerytury?

    1 stycznia 2024 roku wejdą w życie przepisy zmieniające ustawę o emeryturach pomostowych. Pozwolą one przejść wcześniej na emeryturę także tym osobom, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym ...

  • Coraz więcej zwolnień grupowych

    Coraz więcej zwolnień grupowych

    W 2024 roku spodziewany jest znaczny wzrost zwolnień grupowych w Polsce. Takie plany ogłosiły już m.in. Agora, ING, IKEA, ABB czy BNP Paribas Bank Polska. Zwalnia nawet dotychczas szybko rosnący sektor usług biznesowych. W centrach usług w ...

  • Wynagrodzenia w bankowości w 2022 roku

    Wynagrodzenia w bankowości w 2022 roku

    Mediana wynagrodzeń w bankowości wyniosła 8 000 PLN brutto. Widoczne są dysproporcje pomiędzy zarobkami mężczyzn i kobiet. Mężczyźni zarabiali ponad 30% więcej niż kobiety.