eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Lublin › Centralna Baza Ofert Pracy › Produkcja / Przemysł

Znajdź oferty pracy

10 240 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy
branża: Produkcja / Przemysł
miasto: Lublin

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • SZWACZKA

    2024-05-21 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Lublin
    oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł

    Numer oferty: StPr/24/1063 Obowiązki: Szycie odzieży. Obsługa maszyny do szycia. Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: obsługa maszyn do szycia typu stebnówka, overlock, obsługa żelazka chęci do pracy Wykształcen...

  • MONTER OGUMIENIA

    2024-05-17 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Lublin
    oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł

    Numer oferty: StPr/24/1050 Obowiązki: Montowanie opon w samochodach Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: możliwosć przyuczenia osoby chętnej prace wulkanizacyjne/monterskie Wykształcenie: podstawowe Miejs...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Dębica 3
  • Głuchołazy 2
  • Iława 3
  • Jarosław 2
  • Kielce 8
  • Lublin 2
  • Morąg 2
  • Przeworsk 2
  • Ropczyce 2
  • Rypin 2
  • Włocławek 6
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Administracja biurowa 2
  • Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 13
  • Edukacja / Praktyki / Staże 2
  • Finanse 2
  • Inne / Pozostałe 1
  • Logistyka / Transport / Zakupy 8
  • Praca fizyczna 9
  • Produkcja / Przemysł 2
  • Sprzedaż 9
  • Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering 2
  • pokaż więcej rozwiń

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

  • Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Jaki powinien być idealny system premiowy? Przede wszystkim powinien angażować pracowników i zwiększać ich produktywność. Gdy już to wiemy, musimy się zastanowić, czy premiowanie jest w ogóle w stanie takie cele spełniać. Jak się ...

  • Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

    Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

  • GUS: średnia krajowa w II 2024 wyższa o 12,9% r/r

    GUS: średnia krajowa w II 2024 wyższa o 12,9% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,9% wyższe r/r i wyniosło 7978,99 zł brutto.

  • Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?

    Według raportu Smartscope "Dobrostan Psychiczny w Pracy" aż 2/3 Polaków może odczuwać symptomy wypalenia zawodowego. Przepracowanie, przewlekły stres czy quiet quitting to problemy, z którymi musimy sobie poradzić. W jaki sposób? Oto ...

  • GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

    GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,9% wyższe r/r i wyniosło 7335,20 zł brutto. Względem maja 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było niższe o ...

Ostatnio wyszukiwane

dyrektor, grafik, ankieter, fryzjer, automatyk, kierownik budowy, sap, spawacz, zdalna, fizjoterapeuta, analityk, elektryk, kierownik produkcji, francuski, elektronik, analityk biznesowy, konserwator, catia, cad, dyrektor handlowy