eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Poznań › Młodszy Referent

Kto szuka:

Powiatowy Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej

Stanowisko:

Młodszy Referent

Lokalizacja:

Poznań

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Powiatowy Ośrodek Dokumentacji
Geodezyjnej i Kartograficznej
ul. Franowo 26
61-302 Poznań

Oferta: GKG.GPK.1000.5.2024

Stanowisko: Młodszy Referent

Opis stanowiska:

1. Ogólna charakterystyka wykonywanej pracy:

  • Bezpośrednia obsługa klienta w zakresie wniosków o udostępnianie danych.
  • Rejestracja wniosków o udostępnienie materiałów państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego (PZGiK) oraz o sporządzenie i wydanie wypisów oraz wyrysów z operatu ewidencyjnego.
  • Ustalanie wysokości opłat za udostępnienie danych i materiałów PZGiK oraz sporządzenie i wydanie wypisów oraz wyrysów z operatu ewidencyjnego oraz sporządzanie Dokumentów Obliczenia Opłaty (DOO).
  • Udostępnianie danych i materiałów PZGiK oraz sporządzanie i wydawanie wypisów i wyrysów z operatu ewidencyjnego, wydawanie DOO i stosownych licencji określających uprawnienia podmiotów dotyczące możliwości wykorzystywania udostępnionych materiałów PZGiK.
  • Pobieranie opłat za udostępnienie danych i materiałów PZGiK oraz sporządzenie i wydanie wypisów oraz wyrysów z operatu ewidencyjnego za pomocą terminali płatniczych.
  • Analiza materiałów PZGiK oraz dokumentacji stanowiącej podstawy zmian w ewidencji gruntów i budynków w celu realizacji wniosków.
  • Udzielanie informacji, sporządzanie wezwań, zawiadomień i pism z zakresu prowadzonych spraw.
  • Wykonywanie innych czynności administracyjno-biurowych.
  • 2. Zależność służbowa: Kierownik Wydziału Obsługi Wniosków.

    3. Warunki pracy: praca w wymiarze pełnego etatu w siedzibie Powiatowego Ośrodka Dokumentacji
    Geodezyjnej i Kartograficznej.

    4. Korzyści wynikające z zatrudnienia:

  • Świadczenia finansowe z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
  • Dodatek stażowy.
  • Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.
  • Liczne szkolenia podnoszące kwalifikacje.
  • Dofinansowanie do nauki.
  • 5. Wymagania kwalifikacyjne obowiązkowe:

  • Wykształcenie wyższe o profilu geodezja i kartografia, administracja lub wyższe pokrewne, a także średnie geodezyjne lub administracyjne.
  • Podstawowa znajomość przepisów z dziedziny geodezji i kartografii: ustawa z dnia 17 maja 1989 roku Prawo geodezyjne i kartograficzne wraz z rozporządzeniami wykonawczymi oraz ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego.
  • Biegła znajomość obsługi komputera.
  • Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
  • Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
  • Obywatelstwo polskie.
  • Nieposzlakowana opinia.
  • 6. Wymagania kwalifikacyjne dodatkowe (nieobowiązkowe):

  • Podstawowa znajomość oprogramowania SIP GEO-INFO.
  • 7. Informacja dotycząca wskaźnika zatrudnienia dla osób niepełnosprawnych (w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych): w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

    8. Wymagane dokumenty

  • CV (formularz do pobrania za pośrednictwem Internetu).
  • List motywacyjny.
  • Kserokopia dokumentów poświadczająca wykształcenie.
  • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenie dyrektywy 95/46/we (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
  • Oświadczenie o treści:
    „Oświadczam, że posiadam obywatelstwo polskie”
  • Oświadczenie zgodne z załączonym do niniejszego ogłoszenia wzorem, tytułem:
    a) posiadam pełną zdolność do czynności prawnych i korzystam z pełni praw publicznych,
    b) nie byłem/am skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    c) cieszę się nieposzlakowaną opinią.
  • Wymagania stawiane pracownikowi:

    Uwaga:

  • Kandydat może przedłożyć kserokopię innych dodatkowych dokumentów, które jego zdaniem świadczą o jego umiejętnościach np. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, referencje itp.
  • Kandydat może przedłożyć dodatkowo Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych zawartych w ofercie pracy w przyszłych procesach rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/we (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
  • Rozpatrywane będą tylko aplikacje:
    1) Kompletne (patrz: wymagane dokumenty oraz oświadczenia)
    2) Spełniające wymagania kwalifikacyjne obowiązkowe
    3) Złożone we właściwy sposób (patrz: termin i miejsce składania dokumentów)
  • Oferty nie spełniające wymogów formalnych, niepodpisane, niekompletne, przesłane po terminie, nie będą rozpatrywane. Dokumenty te zostaną komisyjnie zniszczone.
  • Termin i miejsce składania dokumentów:

    Oferty prosimy przesyłać na adres: Powiatowy Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej ul. Franowo 26, 61-302 Poznań, lub składać ( w zamkniętej kopercie) w pokoju nr 218, w terminie do dnia 17 maja 2024 r. — z powołaniem numeru oferty. Za datę doręczenia dokumentów uważa się datę otrzymania tych dokumentów przez Powiatowy Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej (decyduje data wpływu).

    Możliwe jest również składanie aplikacji za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres:
    kancelaria@podgik.powiat.poznan.pl (opatrzonej podpisem kwalifikowanym) lub za pośrednictwem platformy ePUAP (przy wykorzystaniu podpisu kwalifikowanego lub podpisu zaufanego).

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2024-05-17

    do końca oferty: 19 dni

    pracodawca: Powiatowy Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej

    branże: Administracja biurowa

    aplikuj

    Praca - wiadomości i porady

    • Emerytury pomostowe. Co się zmieniło od 1 stycznia 2024?

      Emerytury pomostowe. Co się zmieniło od 1 stycznia 2024?

      Od 1 stycznia 2024 roku obowiązują zmiany w ustawie o emeryturach pomostowych. Ze świadczenia będą mogły skorzystać osoby, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze po 1 stycznia 1999 r.

    • Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

      Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

      W Polsce widok pracującego nastolatka wciąż nie jest tak powszechny, jak w innych krajach europejskich, choć prawo pozwala na ich zatrudnianie. Przepisów dotyczących zatrudniania nieletnich nie znają także rodzice. Na jaką ochronę prawną ...

    • GUS: średnia krajowa w VII 2023 wyższa o 10,4% r/r

      GUS: średnia krajowa w VII 2023 wyższa o 10,4% r/r

      Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lipcu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,4% wyższe r/r i wyniosło 7485,12 zł brutto. Względem czerwca 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe o ...

    • Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

      Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

      Branża IT to rynek, który zgłasza nieustające zapotrzebowanie na specjalistów. Podobnie jednak jak dzieje się w innych sektorach i w IT mamy do czynienia z zatrudnieniowymi trendami. Jakie tendencje widoczne są obecnie? Odpowiedzi na to ...

    • GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

      GUS: średnia krajowa w VI 2023 wyższa o 11,9% r/r

      Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,9% wyższe r/r i wyniosło 7335,20 zł brutto. Względem maja 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było niższe o ...