eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stargard › OPERATOR KOPARKO-ŁADOWARKI

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

OPERATOR KOPARKO-ŁADOWARKI


wygasło z dniem 2024-05-29


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Budownictwo / Nieruchomości / Architektura, zajrzyj tutaj: Praca Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku OPERATOR KOPARKO-ŁADOWARKI, zajrzyj tutaj: Praca OPERATOR KOPARKO-ŁADOWARKI
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Stargard, zajrzyj tutaj: Praca Stargard

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Senior Project Manager (instalacje teletechniczne, elektryczne)
  • Pracownik budowlany ( wyburzenia, rozbiórki)- wysokie zarobki
  • PŁYTKARZ 36 - 38 CHF brutto / godz. + Dieta 16 - 18 CHF netto / Dzień Pracy - SZWAJCARIA.
  • MECHANIK SAMOCHODÓW OSOBOWYCH R124/0787-373/24
  • Projektant Konstrukcji Budowlanych BIM
  • Зварювальник MAG - ВИСОКІ ЗАРПЛАТИ - без нічних змін - безкоштовне житло від працедавця
  • ZALEWACZ FORM CIŚNIENIOWYCH
  • DEKARZ 35 - 38 CHF brutto / godz. + Dieta 18 CHF netto / Dzień Pracy - SZWAJCARIA.
  • MURARZ/TYNKARZ
  • OPERATOR MASZYN - Piły taśmowe - 15,50-16,00 Euro/h - Praca Niemcy

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

  • Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Jaki powinien być idealny system premiowy? Przede wszystkim powinien angażować pracowników i zwiększać ich produktywność. Gdy już to wiemy, musimy się zastanowić, czy premiowanie jest w ogóle w stanie takie cele spełniać. Jak się ...

  • Wynagrodzenia 2022 a znajomość języków obcych

    Wynagrodzenia 2022 a znajomość języków obcych

    Od dawna mamy świadomość, że w świecie globalizacji i rosnącej konkurencji międzynarodowej, zdolność posługiwania się językami obcymi odgrywa bardzo ważną rolę. Wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2022 roku ...

  • Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej problematyczne dla pracodawców

    Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej problematyczne dla pracodawców

    Od 26 kwietnia ubiegłego roku pracownicy mogą korzystać z dwóch dodatkowych dni urlopu uzasadnionego działaniami tzw. siły wyższej. Jak wskazują eksperci, Polacy w praktyce bardzo często wykorzystują te 16 godzin jako zastępstwo za urlop ...

  • GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,6% wyższe r/r i wyniosło 8032,96 zł brutto. Względem listopada 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

  • Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    W I kwartale 2023 roku z rehabilitacji leczniczej na koszt ZUS skorzystało ponad 16 tys. osób w skali kraju. W 2022 roku wyjechało do sanatorium lub rehabilitowało się w miejscu zamieszkania prawie 50 tys. osób. Komu przysługuje sanatorium z ...