eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stargard › Przedstawiciel handlowy VanSeller - praca na wakacje (m/k)

Kto szuka:

Trenkwalder

Stanowisko:

Przedstawiciel handlowy VanSeller - praca na wakacje (m/k)

Lokalizacja:

Stargard

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Będziesz odpowiedzialny za:

  • sprzedaż produktów tytoniowych na podległym terenie,
  • sprawdzanie stanu produktów w sklepach.

Czego wymagamy:
  • czynnego prawa jazdy kat. B, (brak problemu z prowadzeniem pojazdu typu VAN),
  • mile widziane doświadczenie w handlu oraz bezpośrednim kontakcie z klientami,
  • wytrwałości,
  • komunikatywności, łatwości w nawiązywaniu nowych kontaktów.

Oferujemy Ci:
  • pracę w okresie wakacyjnym czerwiec (od 13.06) - sierpień 2024 r.,
  • profesjonalne szkolenie,
  • atrakcyjne wynagrodzenie miesięczne: podstawa 5800zł + premia do 2800zł,
  • dodatkową premię za realizację celów letnich na koniec sierpnia 3500zł,
  • samochód służbowy i telefon komórkowy,
  • miejsce pracy: pas nadmorski - Międzyzdroje - Dziwnówek,
  • zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie.

Jeśli jesteś zainteresowany skontaktuj się z nami pod numerem telefonu: 795 428 478.

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA SPAWACZ (NR 0948) Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA ŚLUSARZ (NR 1134)

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-16

do końca oferty: 57 dni

pracodawca: Trenkwalder

branże: Obsługa klienta / Call center

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?

    Jaki powinien być idealny system premiowy? Przede wszystkim powinien angażować pracowników i zwiększać ich produktywność. Gdy już to wiemy, musimy się zastanowić, czy premiowanie jest w ogóle w stanie takie cele spełniać. Jak się ...

  • Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...

  • GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,8% wyższe r/r i wyniosło 7544,98 zł brutto. Względem września 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...

  • ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU za 2022 r.

    ZUS udostępnił już klientom na PUE informacje o stanie konta ubezpieczonego (IOSKU) za rok 2022. Zakład wygenerował ponad 23,6 mln IOSKU. Jak można je pobrać?

  • Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko

    Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko

    Przepisy o urlopach wypoczynkowych zawierają kilka uprawnień, o których najczęściej przypominamy sobie dopiero w okresie wakacyjnym. Pierwszym z nich jest prawo pracownika do co najmniej jednej części wypoczynku trwającej nie mniej niż 14 ...