eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Kallo › Brukarz, 17,40€ - 18,26€/h brutto, Kallo, Belgia

Kto szuka:

LINK2WORK Sp. z o.o.

Stanowisko:

Brukarz, 17,40€ - 18,26€/h brutto, Kallo, Belgia

Lokalizacja:

Kallo, Belgia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


  • przygotowanie powierzchni gruntu pod układanie nawierzchni - wykopywanie, wyrównywanie i zagęszczanie
  • ziemi lub podłoża
  • układanie kostki brukowej i krawężników w celu stworzenia trwałych powierzchni do dróg, chodników itp.
  • kontrola jakości i korygowanie ewentualnych nierówności i błędów z pomocą elektrycznych narzędzi ręcznych
  • dokładny montaż krawężników i krawędzi wzdłuż utwardzonych powierzchni z zachowaniem spójności i struktury

OFERUJEMY:

  • zatrudnienie na belgijskich warunkach.
  • gwarantowane 40h pracy tygodniowo
  • stawkę 17,40€ brutto/h (pierwsze 9 miesięcy pracy, po tym czasie: 18,26€)
  • wynagrodzenie wypłacane tygodniowo (ok. 500€ netto)
  • bon żywnościowy w wysokości 8€/tydzień (1,09€ - wkład własny pracownika)
  • ekoczeki - 100€/rok
  • dodatek wakacyjny - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 5352€ brutto (15,38% rocznych zarobków brutto).
  • premię roczną - w skali przepracowanego roku wyniesie ok. 2898€ brutto (8,33% rocznych zarobków brutto) – pod warunkiem przepracowania minimum 65 dni w okresie od lipca bieżącego roku do czerwca kolejnego.
  • możliwość skorzystania z firmowego zakwaterowania - 99€/tydzień (pokój 2-osobowy), 149€/tydzień (pokój 1-osobowy).
  • możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego - 9 euro miesięcznie.

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • minimum 2 lata w pracy na podobnym stanowisku
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • umiejętność pracy w zespole i samodzielnie
  • gotowość do pracy fizycznej
  • prawo jazdy kat. B
  • mile widziany własny samochód
  • certyfikaty VCA lub chęć jego wyrobienia
  • znajomość technik laserowych - mile widziana
  • chęć pracy na jedną zmianę (6:00-14:45)


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-28

do końca oferty: 11 dni

pracodawca: LINK2WORK Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?

    Jak wynika z danych GUS, tylko w I. półroczu 2023 r. zgłoszono 28 400 osób poszkodowanych w wypadkach przy pracy, czyli o 1,8% więcej niż w analogicznym okresie ubiegłego roku. Zwiększyła się również liczba poszkodowanych przypadająca ...

  • 7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    Prowadzenie profilu na LinkedIn może być kluczowe dla sukcesu zawodowego managerów, jednak wiele z nich popełnia błędy, które mogą ograniczyć ich efektywność i wpływ na platformie. Oto kilka najczęstszych z nich.

  • Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

    Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje

    Branża IT to rynek, który zgłasza nieustające zapotrzebowanie na specjalistów. Podobnie jednak jak dzieje się w innych sektorach i w IT mamy do czynienia z zatrudnieniowymi trendami. Jakie tendencje widoczne są obecnie? Odpowiedzi na to ...

  • Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Dwa ostatnie miesiące roku to tradycyjnie już spore wyzwanie dla przedsiębiorców, ale również pracowników mierzących się z ogromnym wzrostem obciążenia pracą, szczególnie w handlu. Krajowa Sekcja Handlu NSZZ "Solidarność" już w ...

  • Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Dwucyfrowa inflacja sprawiła, że pragnienie podwyżki wynagrodzenia stało się wśród polskich pracowników jeszcze intensywniejsze niż wcześniej. Faktem jest, że negocjacje w tej kwestii bywają niełatwe. Jak się jednak okazuje, nie jest ...