eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Świebodzin › Asystent / Asystentka Kierownika Restauracji Pracowniczej

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Asystent / Asystentka Kierownika Restauracji Pracowniczej


wygasło z dniem 2024-05-29


Ta propozycja była złożona przez Dussmann Polska Sp.z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering, zajrzyj tutaj: Praca Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Asystent / Asystentka Kierownika Restauracji Pracowniczej, zajrzyj tutaj: Praca Asystent / Asystentka Kierownika Restauracji Pracowniczej
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Świebodzin, zajrzyj tutaj: Praca Świebodzin

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Piekarz/cukiernik - Francja
  • Kelner/ka praca sezonowa dla studentów na statku pasażerskim Niemcy
  • Praca dla kucharza/pomocy kuchennej w Niemczech – atrakcyjne wynagrodzenie i zakwaterowanie!
  • Kuchmistrz (K/M)
  • Pomoc Kuchenna/ Młodszy Kucharz
  • Kasjer / Sprzedawca
  • Kucharz / Kucharka praca za granicą w Szwecji
  • SPRZEDAWCA / PRACOWNIK GASTRONOMICZNY (ul. Chmielna)
  • SPRZEDAWCA / PRACOWNIK GASTRONOMICZNY (DWORZEC PKP)
  • Pracownik kuchni w punkcie cukierniczym

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

  • Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?

    Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?

    Audyt bezpieczeństwa to kompleksowa analiza warunków pracy oceniająca stan bezpieczeństwa i higieny pracy w danej firmie. Składa się on z wielu elementów i obszarów np. weryfikacji procesów, stanu maszyn i urządzeń, zabezpieczenia ...

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...

  • Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    Co jest ważne dla pracodawców podczas rekrutacji?

    41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

  • Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?

    Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?

    Ostatni miesiąc wakacji przyniósł istotne zmiany w zakresie delegowania kierowców w transporcie drogowym. 19 sierpnia 2023 roku w życie weszły nowe przepisy Pakietu Mobilności, które zmieniają sposób rozliczania wynagrodzeń polskich ...