eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Dobroń › Monterka / Monter (sprzęt AGD)

Kto szuka:

Gi Group Poland S.A.

Stanowisko:

Monterka / Monter (sprzęt AGD)

Lokalizacja:

Dobroń

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

  • składanie i montaż różnych komponentów sprzętu AGD
  • sprawne i precyzyjne wykonywanie prac manualnych
  • lekkie prace monterskie: wklejanie, mocowanie, oklejanie podzespołów zgodnie z instrukcją
  • używanie narzędzi ręcznych i elektrycznych (śrubokręty, klucze, kombinerki, wkrętarki)
  • praca w zespołach od 7 do 15 osób
  • dbanie o porządek na stanowisku i przestrzeganie zasad bezpieczeństwa podczas pracy

WYMAGANIA:

  • umiejętności manualne, sprawność i precyzja
  • umiejętność pracy zarówno indywidualnie jak i w zespole
  • gotowość do pracy na różnych stanowiskach w procesie montażu
  • doświadczenie w pracach monterskich, przy produkcji i innych wymagających umiejętności manualnych
  • mile widziane doświadczenie w zawodach takich jak szwaczka, fryzjerka, kasjerka
  • gotowość do pracy od poniedziałku do piątku, w systemie III zmianowym

OFERUJEMY:

  • stabilne zatrudnienie, bezpośrednio u klienta na podstawie umowy o pracę
  • atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premia frekwencyjna
  • szkolenie stanowiskowe i wdrożenie nowych pracowników
  • stołówka i dofinansowanie do obiadów
  • dodatkowe świadczenia pozapłacowe: opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, wczasy pod gruszą, świadczenie pieniężne na święta (Boże Narodzenie/Wielkanoc)
  • bezpłatny transport pracowniczy z miejscowości: Łódź, Łask, Dobroń, Pabianice

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-19

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Gi Group Poland S.A.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zasiłek opiekuńczy. Dla kogo 60, 30 i 14 dni?

    Zasiłek opiekuńczy. Dla kogo 60, 30 i 14 dni?

    Gdy zachoruje ktoś bliski, na czas opieki nad nim można pobierać zasiłek opiekuńczy - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Jednak przepisy ściśle określają, ile dni w roku możemy korzystać z tego świadczenia. Długość zasiłku ...

  • Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Dwa ostatnie miesiące roku to tradycyjnie już spore wyzwanie dla przedsiębiorców, ale również pracowników mierzących się z ogromnym wzrostem obciążenia pracą, szczególnie w handlu. Krajowa Sekcja Handlu NSZZ "Solidarność" już w ...

  • Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...

  • Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej problematyczne dla pracodawców

    Zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej problematyczne dla pracodawców

    Od 26 kwietnia ubiegłego roku pracownicy mogą korzystać z dwóch dodatkowych dni urlopu uzasadnionego działaniami tzw. siły wyższej. Jak wskazują eksperci, Polacy w praktyce bardzo często wykorzystują te 16 godzin jako zastępstwo za urlop ...

  • Coraz więcej zwolnień grupowych

    Coraz więcej zwolnień grupowych

    W 2024 roku spodziewany jest znaczny wzrost zwolnień grupowych w Polsce. Takie plany ogłosiły już m.in. Agora, ING, IKEA, ABB czy BNP Paribas Bank Polska. Zwalnia nawet dotychczas szybko rosnący sektor usług biznesowych. W centrach usług w ...