eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Olkusz › Smart-HR

Znajdź oferty pracy

9 641 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

pracodawca: Smart-HR
miasto: Olkusz

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Kierownik Utrzymania Ruchu

    2024-05-14 Smart-HR Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Olkusz
    oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Koordynowanie prac zespołu utrzymania ruchu, Nadzorowanie utrzymania sprawności parku maszynowego, Planowanie harmonogramów przeglądów, remontów i konserwacji, Dbałość o dokum...

  • Operator Linii Produkcyjnej

    2024-05-13 Smart-HR Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Olkusz
    oferta w kategorii: Produkcja / Przemysł

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Zapewnienie utrzymania ciągłości produkcji, Kontrolę ruchu maszyn i urządzeń technicznych w procesie produkcyjnym, Kontrolę parametrów procesowych, Aktywny udział w likwidacji...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Białystok 8
  • Bydgoszcz 9
  • Gdańsk 10
  • Katowice 26
  • Kraków 8
  • Olkusz 2
  • Olsztyn 8
  • Opole 12
  • Poznań 14
  • Warszawa 19
  • Wrocław 12
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Produkcja / Przemysł 2

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

  • Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Kiedy i dla kogo świadczenie rehabilitacyjne?

    Osoba chora, która wyczerpie limit dni na zasiłku chorobowym, a jej stan zdrowia nadal jest zły, może skorzystać ze świadczenia rehabilitacyjnego na dalsze leczenie - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

  • Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    Koniec pandemii. Jakie obowiązki pracowników i pracodawców od 1 lipca?

    1 lipca br. zostanie odwołany stan zagrożenia epidemicznego w Polsce. Konsekwencją prawną tego będą zmiany szeregu regulacji oraz ważności niektórych dokumentów. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i pracodawców. Co się zmieni?

  • Wynagrodzenia wiosna/lato 2023

    Wynagrodzenia wiosna/lato 2023

    Niniejszy artykuł powstał w oparciu o wyniki Kompleksowego raportu płacowego edycji wiosenno-letniej 2023, w którym uczestniczyły 816 firmy. Na podstawie zebranych danych dokonano analiz dla 906 stanowisk. Wszystkie stanowiska uwzględnione w ...

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

  • GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,6% wyższe r/r i wyniosło 8032,96 zł brutto. Względem listopada 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

Ostatnio wyszukiwane

analityk, elektryk, kierownik produkcji, dyrektor, francuski, elektronik, automatyk, analityk biznesowy, kierownik budowy, spawacz, konserwator, catia, cad, dyrektor handlowy, zdalna, cnc, CNC, geodeta, dyrektor finansowy, kierowca