Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

• 
  
• obciążenie mięśniowo – szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,
  
• prowadzeniu samochodu służbowego do 3,5 tony,
  
• praca z przewagą wysiłku umysłowego, samodzielna,
  
• pozycja przy pracy – wymagająca dłuższego siedzenia, wymagająca stania i chodzenia, schylania się oraz wchodzenia i schodzenia po schodach,
  
• krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,
  
• praca w terenie, w tym możliwość przebywania w pasie drogowym bez wyłączenia ruchu drogowego,
  
• możliwość przebywania na wysokości,
  
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• 
  
• praca w pomieszczeniu biurowym (jeden/dwóch pracowników w pokoju) usytuowanym na wysokim parterze w budynku bez windy,
  
• wejście na parter budynku po schodach,
  
• w budynku na poziomie biura dostęp do łazienki, 
  
• budynek i jego wyposażenie zapewniają bezpieczne i higieniczne warunki pracy,
  
• warunki są dostosowane do rodzaju wykonywanych prac,
  
• praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym,
  
• o wykorzystania w otoczeniu szafy, biurko, fotel biurowy, komputer, monitor, kserokopiarka, w terenie samochód służbowy. W terenie wyposażenie pracownika w odzież ostrzegawczo-roboczą, obuwie robocze i środki ochrony indywidulanej,
  
• w terenie zmienne warunki atmosferyczne, możliwość przebywania na terenie budowy, 
  
• opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie
  

Zakres zadań

• Prowadzi sprawy związane z organizacją ruchu drogowego (oznakowanie pionowe i poziome, stałe i tymczasowe), utrzymanie sygnalizacji świetlnej w celu zapewnienia bezpieczeństwa ruchu drogowego (BRD) na podległej sieci dróg. Współpracuje z Kierownikami Służby Liniowej przy dokonywaniu objazdów dróg, zlecaniu i odbiorach robót z zakresu bezpieczeństwa ruchu drogowego
• Prowadzi zagadnienia związane ze szkodami komunikacyjnymi i współpracuje z towarzystwami ubezpieczeniowymi określając koszty naprawy wyposażenia pasa drogowego, sporządzając opinie i opisy do szkód
• Opracowuje projekty decyzji administracyjnych na zajęcie pasa drogowego
• Przygotowuje i opracowuje opinie w sprawie lokalizacji i umieszczania obiektów oraz urządzeń w pasie drogowym, zjazdów, reklam i współpracuje z inwestorami urządzeń oraz Wydziałami Oddziału i urzędów państwowych oraz samorządowych w celu zapewnienia ochrony pasa drogowego
• Prowadzi sprawy i korespondencję związaną ze skargami i wnioskami spływającymi do Rejonu dotyczącymi administrowanej sieci dróg
• Uczestniczy w posiedzeniach Zespołu Uzgadniania Dokumentacji Projektowych przy Starostwach w spawach dotyczących zarządzanej przez rejon sieci drogowej
• Przygotowuje dokumentację przetargową i uczestniczy w postępowaniach o zamówienia publiczne
• Realizuje zadania z zakresu zimowego utrzymania dróg pełniąc obowiązki dyżurnego

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie drogowe, budowlane lub mostowe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego

• Znajomość przepisów ustawy o drogach publicznych
• Znajomość przepisów ustawy prawo o ruchu drogowym
• Znajomość zagadnień z inżynierii ruchu
• Znajomość sieci drogowej i podziału administracyjnego obszaru działania Oddziału ze szczególnym uwzględnieniem terenu administrowanego przez Rejon w Szczecinie
• Prawo jazdy kategorii B
• Umiejętność obsługi pakietu Office (Word, Excel)
• Kompetencje: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Znajomość Kodeksu Postepowania Administracyjnego
• Znajomość ustawy prawo zamówień publicznych
• Uprawnienia budowlane w specjalności mostowej lub odpowiadające im uprawnienia wydane na podstawie wcześniej obowiązujących przepisów
• Przynależność do Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa - posiadanie aktualnego zaświadczenia

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »