eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Warszawa › Kosztorysant ogólnobudowlany

Kto szuka:

Transtolbud - Piekutowski sp. z o.o.

Stanowisko:

Kosztorysant ogólnobudowlany

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Samodzielne i kompleksowe przygotowanie ofert,
  • Analiza dokumentacji ofertowo projektowej,
  • Sporządzanie przedmiarów robót,
  • Przygotowanie zapytań ofertowych do dostawców i podwykonawców,
  • Negocjowanie cen z dostawcami i podwykonawcami.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Znajomości branży budowlanej,
  • Wykształcenie wyższe lub średnie techniczne w zakresie budownictwa lub podobne,
  • Minimum trzyletnie doświadczenie w branży budowlanej w zakresie wycen robót budowlanych,
  • Biegła znajomość obsługi programów z pakietu MS Office (Excel, Word, Project, Outlook) oraz programu Autocad,
  • Umiejętność czytania i analizowania dokumentacji oraz rysunków technicznych,
  • Skrupulatność, dokładność oraz umiejętność dobrej organizacji i planowania pracy,
  • Komunikatywność i umiejętność kooperacji w  ramach zespołu,
  • Prawo Jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie,
  • Możliwość podniesienia kwalifikacji i rozwoju zawodowego,
  • Współpracę z profesjonalnym zespołem,
  • Niezbędne narzędzia pracy,
  • Umowa na okres próbny 3 m-ce z możliwością przedłużenia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-16

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: Transtolbud - Piekutowski sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

  • Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

    Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

    W I kwartale 2023 roku ZUS przeprowadził w całej Polsce 117,2 tys. kontroli osób posiadających zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy i wydał 7,77 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Co kontroluje ...

  • Jak przygotować się do trudnej rozmowy w pracy i nie tylko?

    Jak przygotować się do trudnej rozmowy w pracy i nie tylko?

    Trudne i emocjonalnie wymagające rozmowy są elementem codzienności każdego człowieka, spotykamy się z nimi zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Chociaż zwykle uznawane za niewygodne, to najczęściej spełniają kluczową funkcję w ...

  • GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,8% wyższe r/r i wyniosło 7544,98 zł brutto. Względem września 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...

  • Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Praca w sezonie świątecznym - czego oczekiwać od pracodawcy?

    Dwa ostatnie miesiące roku to tradycyjnie już spore wyzwanie dla przedsiębiorców, ale również pracowników mierzących się z ogromnym wzrostem obciążenia pracą, szczególnie w handlu. Krajowa Sekcja Handlu NSZZ "Solidarność" już w ...